为西南企业家赋能，中欧EMBA新知论坛走进重庆
当今世界纷繁变幻，热点频出。一方面，变化快速、智能当道、创造无限，各种风口和机会频现；另一方面，企业若想站准风口，需要的团队构成越来越复杂：跨代际人才混合搭配，跨行业背景亟需融合。在此背景下，企业管理面临的压力骤然加大。
面对空前的变局和诱惑，企业家如何厘清思维，增强能力，赢得竞争？
2018年6月28日，中欧国际工商学院EMBA品牌活动“新知论坛”走进山城重庆，中欧国际工商学院管理学教授、副教务长、中国企业全球化中心联合主任忻榕和众多嘉宾一道，与现场近300位来自西南地区的企业家和高管共同就重庆企业快智造时代的增能之道进行了探讨。
作为国际一流、亚洲顶尖的商学院，中欧一直致力于创造和传播商业知识，增强与企业和企业家的交流互动，助力中国经济的发展与转型。此前，中欧EMBA新知论坛先后走进全国多个城市，受到了当地企业家的热烈欢迎，并取得了良好的反馈。本次，中欧EMBA新知论坛再度走进西南山城重庆，将最新的商业知识传播到重庆，为西南企业家创新转型出谋划策。
中欧校友会重庆分会会长、中欧EMBA校友熊帆先生出席论坛并致欢迎辞，对现场嘉宾、听众和媒体的到来表示感谢。
活动上，忻榕教授为到场观众带来了关于“快、智、造时代，如何为组织赋能?”的分享。
她在演讲中提出，商业环境正在飞速地变化，未来的组织形态也会发生一些变化。原来那种科层式的、纵向的、垂直的、职能式的乃至分布式的组织，都在慢慢消失，取而代之的是一种新型的组织模型。我们未来会看到更多网络组织、圈层组织、平台组织以及团组组织的出现，这些组织各具自身的特点。
她指出，环境在变，组织模型在变，个人也在变。改革开放到现在，很多人的生活已经到了温饱无忧的状态，人们需要更多生活和工作的平衡，由此产生了一些新的需求。未来是自由职业者的时代。为自己工作的时代已经到来，以往那种一辈子为某个机构或组织工作的情况越来越罕见。现在的组织愈加需要有才华的人，而有才华的人不再那么需要组织了。
在接下来的圆桌讨论环节，力帆实业（集团）股份有限公司董事长牟刚、东方鑫源控股有限公司董事长龚大兴、赛伯乐绿科投资集团董事合伙人黎和生（中欧EMBA2008）、猪八戒网总裁王楠（中欧EMBA2013）、深圳市嘉志信息科技有限公司CEO杜海燕（中欧EMBA2015）等5位知名企业家，和忻榕教授一起就“快智造时代，重庆企业如何增能”这一话题展开讨论。
本次“新知论坛”由中欧国际工商学院、中欧校友会重庆分会、重庆市青年创新创业服务中心、重庆市青年企业家协会联合主办，渝商杂志、赛创英雄会、正和岛重庆岛邻机构、重庆市外商投资企业协会协办。中欧校友会重庆分会成立于2010年10月，现有校友近200人，是一个为重庆校友全面服务的平台，每年不定期举行学术论坛、校友企业参访及深度咨询、关心山区爱心小学等系列活动，是一个学习型、友爱型的校友分会。
中欧国际工商学院立足于“中国深度，全球广度”，注重研究和商业实践相结合，注重知识的创造和传播。中欧EMBA“新知论坛”取意“关注前沿、探索求新”，是中欧EMBA的品牌活动。本次活动旨在以案例为蓝本，深入剖析问题，帮助重庆企业紧抓核心的人才资源，高屋建瓴，赋能企业。
